近年来，清美集团的快速发展吸引着各族人民踊跃奔赴到清美大家庭里来。民族团结是我国各族人民的生命线，是我国社会稳定的前提，是经济发展和社会进步的保证，是党和国家统一战线工作的主要内容。清美集团紧跟党走，坚持党的全面领导，集团党委坚持引领民族团结进步，积极主动对接中西部低收入少数民族乡村，做好宣传，建好机制，放宽条件，搭建服务平台，吸引他们参与新时代经济建设的兴趣，发挥他们通过劳动就业脱贫致富的主观能动性，提升个人及家庭收入，学习现代产业技术，助力乡村振兴建设。

经统计，集团物流公司现有彝、回、白、壮、苗、满、土家、哈尼、东乡、傈僳、蒙古等共计70名少数民族职工，占仓储物流总数的6.2%。物流公司积极吸收大量少数民族职工的同时，时刻树立尊重民族习惯，关心关爱少数民族职工的管理理念，积极创造条件解决他们的实际困难，让不同民族的职工这里都有倾心诉话的地方，让各族同胞都能感受到清美家人的温暖。

为进一步加强与少数民族职工的沟通和交流，全面了解他们的工作状态和思想动态，激发工作热情，同时将员工人文关怀落到实处，2月15日上午，仓储物流中心组织了少数民族职工暖心交流会，集团子公司物流公司总经理曹中应从生活和工作两方面与职工进行了深切的交谈。交流会上，曹总精要的展示了清美集团的创建和发展历程，传达了董事会和各部门对少数民族兄弟姐妹们的欢迎和认可，讲述了自己从一名送货员坚持与清美共同成长二十多年的心得体会，梳理了基层员工晋级提升的明确途径，宣明了公平、公正的对待每一位职工的管理制度，介绍了部门内部少数民族代表的发展状况，并逐位询问在座职工的生活现状、工作适应状态、工资收入等方面的内容，针对各类合理化诉求进行了现场落实。

整个交流会洋溢着欢声笑语，民族同胞们逐渐放松心情，敞开心扉，介绍自己家乡的特色民族文化和家庭状况，表述了各自融入清美幸福家庭的心路历程，反馈了目前工作、生活中的问题，大家同时也深感于清美集团二十五年艰辛创业的不易，表示要遵守安全、平等、法治的制度秩序，珍惜就业岗位，热心生活，踏实工作，感恩清美平台提供的致富机会，抓住机遇积极提升自我，跟随清美集团的创新发展之路，将大城市的先进经济文化和清美就业经验带回家乡，为民族团结进步和家乡繁荣昌盛贡献自己的力量，努力造福一方水土。